
Vita | Expertisen
Vita | Expertisen
Ich liebe Herausforderungen, gemeinsame Entwicklung, wache Geister und den weiten Horizont. Ich bleibe gerne in Bewegung - zwischen wandern und wundern -in bewährten Strukturen oder New Work Areas kleiner und größerer Betriebe.
Seit drei Jahrzehnten berate und betreue ich unterschiedlichste Mandate. Immer geht es dabei um Menschen, in und für Organisationen, Kommunikation und Zusammenarbeit.
Schwerpunkte meiner Arbeit
Executive Search | Direktansprache |Active-Sourcing & Recruiting
Business Coaching für Management, Führungskräfte, Teams
Praxisworkshops /Trainings zu Verhalten, Umgang, Kulturen
Egal ob Analysen, Konzepte, Strategien Training oder Optimierungshilfen benötigt werden: Mit meiner passion for people verstehe ich mich als leidenschaftlicher Brückenbauer zwischen Management und Mitarbeitern, Kandidat*in und Unternehmen, analogen und digitalen Welten.
Meine Mandanten kommen vorwiegend aus dem klassischen Mittelstand Inhaber- und familien-geführter Unternehmen.
Für Sie verfolge ich innovative Strömungen, Trends und Settings. - berücksichtige diese in jeder Arbeit. Egal, ob es dabei um die Übernahme eines klassischen Beschaffungsmandates, die Ausarbeitung von Personalbedarfsplänen oder um die gemeinsame Entwicklung zielführender Personal- oder Recruiting-Strategien geht.
Ich optimiere Fachbereiche und Inhouse-Recruiting. Betrachte dabei den Einsatz und Auswurf von KI und Digitalisierung sehr differenziert. Gebe Impulse und Initial-zündungen für (Personal)-Prozesse, die das Gewöhnliche gerne auch mal hinter sich lassen.
Dazu schlüpfe ich in verschiedene Rollen.
Ich bewege mich als High-Professional zwischen klassischem Headhunting, Active Sourcing und Talent Akquisition.
Als Business Coach und Trainerin kümmere ich mich um Persönlichkeiten, Kommunikation, Konflikte, Emotionale Balancen.
Auch teile ich gerne mein umfassendes Wissen zu Recruiting-Methoden und Branchen-Insights.
Berate zu Personalbedarfs- und -Entwicklungsmaßnahmen bis hin zu Employer Branding - ohne Omnipotenz auf dem Banner zu tragen.
In der Regel spreche ich deutsch. Wenn Nöten im Klartext. Sie bekommen von mir ein klares Feedback, das immer aus der Verbindung von Herz und Verstand kommt.
Als „menschen-manager“ geht es mir um den Wohlstand meiner Kunden und den/ die Menschen dahinter. Dafür achte ich auf saubere Prozesse. Von der Anliegen-klärung bishin zum Abschluss. Dabei bleibt jeder Schritt an Ihrem Bedarf und Ihrer gewünschter Zielsetzungen orientiert.
Start-Up 1988 in Bremen - seit 2014 Office in München.
Professionelle Nähe, breite Methodenkompetenz,
ganzheitlich-systemische Qualifizierungen:
- Certified Professional des
Process Communication Model® - Certified Consultant des Identity Compass®
- Systemisch-integrativer Business Coach
- HR Professional Consultant
- Personalarbeit von A-Z, Arbeitsrecht, Personal Praxis
- Strategisches Personalmanagement (Haufe Akademie)
- FengShui Beratung - (IFSA Akademie, D)
- Mental Healing Coach (D, CH, France)
- Managing with Ho' oponopono, D USA-Hawaii
- Aura- und Essenzentherapeutin
- Master of Education / Goethe-Universität, Frankfurt am Main